-
Anita
- Education: NHL Hogeschool / Human Resource Management
- 1 Following - 73 Followers - 94 Documents sold
Dit is een samenvatting van hoofdstuk 4 uit het leerboek van HRM. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. Het...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / HRM Leerboek Human Resource ManagementDit document bestaat uit de hoofdstukken 1,2,3 en 4 uit het boek Gedrag in organisaties. De samenvattingen zijn in paragraven opgedeeld en goed overzichtelijk, mede door tabellen. De hoofdstuknamen zijn: H1 Inleiding op gedrag in organisaties. H2 Diversi...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Gedrag in organisaties Gedrag in organisatiesDit is een samenvatting van hoofdstuk 2 uit het boek gedrag in organisaties. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en f...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Gedrag in organisaties Gedrag in organisatiesDit is een samenvatting van hoofdstuk 6 uit het boek gedrag in organisaties. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en f...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Gedrag in organisaties Gedrag in organisatiesDit is een samenvatting van hoofdstuk 4 uit het boek gedrag in organisaties. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en f...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Gedrag in organisaties Gedrag in organisatiesDit is een samenvatting van hoofdstuk 3 uit het boek gedrag in organisaties. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en f...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Gedrag in organisaties Gedrag in organisatiesDit is een samenvatting van hoofdstuk 1 uit het boek gedrag in organisaties. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en f...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Gedrag in organisaties Gedrag in organisatiesDit is een samenvatting van hoofdstuk 4 uit het boek Ethiek de basis. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. ...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Ethiek Ethiek de basisDit is een samenvatting van hoofdstuk 3 uit het boek Ethiek de basis. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. ...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Ethiek Ethiek de basisDit is een samenvatting van hoofdstuk 2 uit het boek Ethiek de basis. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. ...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Ethiek Ethiek de basisDit is een samenvatting van hoofdstuk 1 uit het boek Ethiek de basis. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. ...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / Ethiek Ethiek de basisDit is een samenvatting van hoofdstuk 7 uit het leerboek van HRM. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. Het...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / HRM Leerboek Human Resource ManagementDit is een samenvatting van hoofdstuk 5 uit het leerboek van HRM. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. Het...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / HRM Leerboek Human Resource ManagementDit is een samenvatting van hoofdstuk 2 uit het leerboek van HRM. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. Het...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / HRM Leerboek Human Resource ManagementDit is een samenvatting van hoofdstuk 1 uit het leerboek van HRM. In deze samenvatting komt alles naar voren wat je zou moeten weten van het hoofdstuk. De samenvatting is opgedeeld in paragraven en is overzichtelijk, met behulp van tabellen en foto's. Het...
NHL Hogeschool / Human Resource Management / HRM Leerboek Human Resource ManagementDeze bundel bestaat uit de hoofdstukken 1,2,3 4,5,6,7,8,9 en 10uit het boek Gedrag in organisaties. De samenvattingen zijn in paragraven opgedeeld en goed overzichtelijk, mede door tabellen. In deze bundel heb je 65% korting! De hoofdstuknamen zijn: H1 Inleiding op gedrag in organisaties. H2 Diversiteit in organisaties. H3 Attitude en werktevredenheid. H4 Persoonlijkheid en waarden. H5 Besluitvorming en perceptie. H6 Basisbegrippen van motivatie. H7 Motivatie: van begrip naar toepassing. H8 stemmingen, emoties en gedrag. H9 Gedrag in groepen. H10 Teams.
Deze bundel bestaat uit de hoofdstukken 1,2,3, 4 en 5 uit het boek Gedrag in organisaties. De samenvattingen zijn in paragraven opgedeeld en goed overzichtelijk, mede door tabellen. Je hebt 65% korting! De hoofdstuknamen in deze bundel zijn: H1 Inleiding op gedrag in organisaties. H2 Diversiteit in organisaties. H3 Attitude en werktevredenheid. H4 Persoonlijkheid en waarden. H5 Besluitvorming en perceptie.
In deze bundel vind je de hoofdstukken 1, 2, 3, 4, 5 en 6 uit het boek Ethiek de basis. Samenvattingen zijn ingedeeld in paragraven en zijn overzichtelijk, mede door tabellen en plaatjes. Je hebt 60% korting! De hoofstukken in deze bundel: H1 Moraal, een kwestie van oordelen. H2 Normen, waarden en .... deugden. H3 Verantwoordelijkheid. H4 Vrijheid. H5 Rechten. H6 Rechtvaardigheid.
In deze bundel vind je de hoofdstukken 1, 2, 3 en 4uit het boek Ethiek de basis. Samenvattingen zijn ingedeeld in paragraven en zijn overzichtelijk, mede door tabellen en plaatjes. Je hebt 70% korting! De hoofstukken in deze bundel: H1 Moraal, een kwestie van oordelen. H2 Normen, waarden en .... deugden. H3 Verantwoordelijkheid. H4 Vrijheid.
In dit document vind je de hoofdstukken 4, 5 en 7 uit het leerboek van HRM. Samenvattingen zijn ingedeeld in paragraven en zijn overzichtelijk, mede door tabellen en plaatjes. Je hebt 55% korting! De hoofstukken in deze bundel: H4 Matching van talenten en functies. H5 Maatwerk in werk. H7 De HR-gesprekscyclus: prestatie en ontwikkelingsmanagement.
In deze bundel vind je de hoofdstukken 1 en 2 uit het leerboek van HRM. Samenvattingen zijn ingedeeld in paragraven en zijn overzichtelijk, mede door tabellen en plaatjes. Je hebt 55% korting! De hoofstukken in deze bundel: H1 Human Resource Management: wat is het en waar dient het toe? H2 Arbeidsmarkt en personeelsplanning.
In deze bundel vind je de hoofdstukken 1, 2, 4, 5, 7 ,12 en 13 uit het leerboek van HRM. Samenvattingen zijn ingedeeld in paragraven en zijn overzichtelijk, mede door tabellen en plaatjes. Je hebt 60% procent korting! De hoofstukken in de bundel: H1 Human Resource Management: wat is het en waar dient het toe? H2 Arbeidsmarkt en personeelsplanning. H4 Matching van talenten en functies. H5 Maatwerk in werk. H7 De HR-gesprekscyclus: prestatie en ontwikkelingsmanagement. H12 Onderzoek doen en werken met data in de HRM-praktijk. H13 Rollen voor HRM.
This user has not added any study services yet
This user has not yet created any quizzes